擂響戰鼓 沖刺目標——捷能集團經營目標責任書簽約發出動員令
發布時間：2023-08-30
8月30日，捷能集團舉行經營目標責任書簽約儀式，集團公司總經理張志民與公司相關部門、子（分）公司負責人簽署了目標責任書，發出年底前目標沖刺動員令。
在簽約儀式上，張總經理強調，一個個目標的簽約，既是責任重大，也是對集團公司的鄭重承諾。各部門、各考核單元年內考核目標已經明確，至年底留給我們的時間只有120多天，任務非常重，能否完成，關鍵看大家的努力。對此，張總經理提出了工作要求：
一是強化目標落實，責任到人，目標上墻。要把目標細化到月、到周、到天，量化到人，做到工作有落實，有考核，有方向。從9月起，各考核單元目標要“掛圖作戰”，各項考核內容一目了然。市場不能給我們時間，完成目標要付出百倍努力，要全身心投入目標沖刺，打好捷能翻身仗。
二是要開源節流。樹立“省一分錢比掙一分錢容易”的觀念，要發揮集團采購平臺的作用，多想辦法，修舊利廢，消化庫存，從各環節、細節上降低費用。
三是發揮技術先導作用，大力開發新產品、新技術、高附加值產品，組織精兵強將，用專利拳頭產品打開市場，填補我們的市場空白。當前我們一要靠主攻方向的突破，二要利用新載體、數字經濟渠道，快速打開局面。數字化經濟是將來的發展趨勢，要借助現代化技術手段提高效率，保證產品質量。
四是要以身作則，率先垂范。要以“靠上、豁上、拼上”的姿態，做出樣子，帶好隊伍。大家的努力和表現直接關乎目標任務的完成，要有“亮劍”精神，敢于在困難面前站出來，講責任，講奉獻，講擔當，率先走在前面，帶好隊伍，為完成既定目標而共同努力。
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